Cap Emploi Alsace : accueil départements 68 et 67
Organisme gestionnaire : Action et Compétence

Action et Compétence fête ses 20 ans au service du handicap

Cap emploi Alsace est adhérent à CHEOPS (réseau national des Cap emploi)
Désormais Cap emploi Alsace est adhérent à CHEOPS (réseau national des Cap emploi).

Retrouverez en cliquant ici les documents réalisés par CHEOPS à l’occasion d’une audition de CHEOPS au Sénat. Dont le document "Barometre activté réseau national Cap emploi Cheops" qui reprend à la fois les orientations du réseau et les missions et services des Cap emploi et présente également le bilan consolidé des Cap emploi au national pour 2014. En savoir plus ... 

Enquête auprès des seniors handicapés et des demandeurs d’emploi de très longue durée handicapés : voir en cliquant ici.

La politique qualité d’Action et Compétence, association gestionnaire sous système de management de la qualité certifié AFAQ ISO 9001 : voir en cliquant ici

Nous vous informons qu'une adresse courriel est spécialement mis à la disposition des employeurs pour nous informer des leurs offres de recrutements. Vous êtes employeurs, déposez vos offres sur le site ou par courriel à cette adresse : depot-offredemploi(at)capemploi68-67.com

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Actu 1 : Quels parcours de scolarisation ? le 4/11/16 à Strasbourg
Quels parcours de scolarisation ? le 4/11/16 à Strasbourg
1/ Quels parcours de scolarisation ? le 4/11/16 à Strasbourg   2/ Concours Handi-Entrepreneurs 2016   3/ Journée de l’Engagement le vendredi 30 septembre 2016 à la Caserne des Sapeurs-Pompiers de Mulhouse   4/ Journée des DYS le 15 octobre 2016   5/ MAEDI : avis de recrutement au titre du handicap pour 2017   6/ Ouverture des inscriptions du concours d'assistant spécialisé SC Banque de France   7/ Recherche pour contrat de professionnalisation agent machiniste, chef d'équipe propreté, laveur de vitres   8/ moovijob 07/10 Arsenal  


 

Pour l'adéquation emploi, compétences et handicap

Cap emploi 68-67 intervient dans le cadre  d’une mission de service public financée et pilotée par un Comité de Pilotage Régional (Etat, AGEFIPH, FIPH-FP, Pôle Emploi) présidé par  le Préfet de Région, par délégation du  Directeur Régional des Entreprises de la Concurrence, de la Consommation, du Travail et de l’Emploi.

Des ressources handicap

Pour les personnes handicapées

Accueil, information, accompagnement
Diagnostic professionnel, élaboration de projet de formation, soutien dans la recherche d'emploi, aide à la prise de fonction.
 

Au service des entreprises

Information, conseil, accompagnement
Aide à la définition du projet de recrutement, présentation de candidatures ciblées, conseil dans la mise en œuvre des aides, accompagnement dans l'accueil et la prise de fonction du collaborateur handicapé.

 

Rôle de Cap Emploi :

Cap Emploi est un label, attribué par l’AGEFIPH, présent dans chaque département ( une structure par département ).

Le rôle de Cap Emploi est :

  • Élaborer des parcours d’insertion et accompagner les travailleurs handicapés vers l’emploi en milieu ordinaire de travail.
  • Proposer des candidatures aux employeurs.
  • Réaliser le placement de ce public et apporter son appui aux entreprises d’accueil, notamment pour le suivi des insertions réalisées. 



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